Незнакомая знакомая корея скачать

Скачать книги pdf Людмила Воронина

"Незнакомая знакомая Корея".pdf (как 44orogpdf). Хотите эту книгу/ словарь/учебник - издание - в формате fb2 epub или mobi doc djvu? Вы должны. НОВИНКИ · БЕСТСЕЛЛЕРЫ · СКАЧАТЬ . Описание: Фрагмент книги Л.А. Воронина "Незнакомая знакомая Корея" Ссылка на книгу: Незнакомая Ссылка на книгу: Комплект из книги и диска Простой корейский. Версия Незнакомая знакомая Корея. Учебное пособие. Бесплатно скачать Незнакомая знакомая Корея Учебное пособи. Бесплатно Антология.

В этот знаменательный день во дворах школ многолюдно, так как ребята из младших классов обязательно придут поддержать своих старших товарищей.

Однако тишина стоит гробовая — не дай бог помешать тем, кто корпит над заданиями теста. И вот, тесты позади, теперь нужно подождать несколько недель результатов ЕГЭ и прикинуть, в какой вуз подать заявление.

Кто-то же, напротив, слишком много сил вложил в подготовку и чрезмерно расстраивается из-за неудачи. Как это ни печально, но после объявления результатов по стране прокатывается волна попыток самоубийств — слишком велико разочарование некоторых. Власти пытаются помочь ребятам и посредством СМИ проводят идею, которая сводится к следующему постулату: Однако далеко не все школьники прислушиваются к этим мудрым словам, так как советы советами, но от результата ЕГЭ по-прежнему зависит слишком многое.

Исключительно за деньги поступить в корейский вуз. Именно поэтому так много корейских школьников, осознав свою неспособность выдержать предэкзаменационную гонку, после ЕГЭ уезжают за рубеж, ведь в ряде стран можно поступить в вуз, просто заплатив энную сумму.

Для не очень усердных детей богатых родителей это весьма распространенный способ решения проблемы. К тому же можно и диплом вуза получить, и иностранный язык хорошо выучить, что в Корее чрезвычайно ценится. После сдачи ЕГЭ наступает студенческая пора. Надо сказать, что в Южной Корее существует строгая иерархия всех университетов. У корейцев есть поговорка, которая обыгрывает это совпадение: Под небом здесь подразумевают успех в жизни, подъем по карьерной лестнице, обеспечение себе места в высшем обществе.

Университет — это место, где изматывавшие себя постоянной учебой школьники наконец могут отдохнуть. Многие профессора прекрасно понимают молодых людей и часто делают поблажки, чтобы студенты восстановились после нечеловеческого напряжения подготовки к ЕГЭ. Корейские вузы в этом плане — настоящий рай: Однако далеко не все студенты могут вздохнуть свободно, к тому же в последние годы даже SKY все меньше и меньше становится гарантией престижной работы.

А что это значит? Значит, что опять надо учиться! По своему опыту учебы в СГУ Сеульский государственный университет скажу, что первые года два корейские студенты действительно несколько расслабляются, но потом создается впечатление, что у них включается тот же режим, что и перед ЕГЭ.

Согласно тем же опросам, две трети студентов пользуются услугами частных преподавателей. Чаще всего идут на курсы английского тесты на знание языка фактически проходят сейчас в каждой корейской фирме при приеме на работуна втором месте стоят дополнительные занятия по знанию компьютерного обеспечения и информационным технологиям, на третьем — подготовка ко всевозможным квалификационным экзаменам.

Из года в год растет число корейцев, уезжающих на стажировку за рубеж. Чаще всего выбирают США или Китай. Это тоже очень эффективный, хотя и дорогостоящий способ достичь желаемого. Так, за последние одиннадцать лет число корейцев, уехавших на учебу за рубеж, выросло в три раза и продолжает стремительно увеличиваться. Будучи иностранцем, я достаточно легко в то время попал в корейский вуз номер один — Сеульский государственный университет.

Тогда год иностранных студентов было в вузах Кореи немного, тем более на обычных факультетах, а не на языковых курсах, потому иностранцев принимали охотно. Так я случайно и далеко не по заслугам очутился в месте, где куется элита Южной Кореи и куда попадают те, кто лучше всех сдал ЕГЭ. Действительно, выпускники этого вуза составляют большинство дипломатов, сотрудников правительства, разных ведомств госслужба — одно из самых престижных мест работы в Кореекрупнейших концернов и.

Меня очень впечатлило то, как эти ребята учатся. Да, были те, кто после поступления в СГУ расслабился, были девушки, которые в университете просто искали спутника жизни и собирались стать домохозяйками, но основная масса студентов реально училась дни и ночи напролет. Например, занимать место в библиотеке, которая работала круглосуточно, надо было до семи часов утра, в противном случае сесть было негде. Особенно старались те, кто собирался поступать на госслужбу и сдавать специальные экзамены.

Надо сказать, что в Корее вне зависимости от образования можно сдать экзамен и стать судьей, дипломатом, сотрудником Министерства финансов или государственного НИИ в сфере электроники. Только сдай экзамен — и. Однако тесты эти чрезвычайно сложные и на выбранное тобою место претендуют поистине самые лучшие студенты, причем со всей страны. Впрочем, тут нет ничего удивительного, ведь конкурс на госэкзамене в МИД составлял несколько тысяч человек на место. При этом проводился он в три этапа. Честно скажу, на нашем факультете учились прилежно все, тем более что все студенты показали одни из лучших результатов в стране по ЕГЭ, но первый этап экзамена в МИД с нашего факультета прошли лишь шесть человек.

В итоге стали дипломатами, преодолев планку и второго, и третьего этапов, лишь двое с курса. Правда, несмотря на все усердие обычных студентов, престижные места достаются отнюдь не случайным людям — детям тех же дипломатов, или богатых бизнесменов, или видных ученых.

Однако речь идет не о подтасовках на экзаменах, а лишь о том, что успешные родители, как правило, могут давать своим детям с самого начала более качественное образование.

Попав в соответствующую среду и будучи обеспеченными сильными и, как следствие, высокооплачиваемыми наставниками, они и показывают лучшие результаты на экзаменах. Это было видно по моим сокурсникам из СГУ. Они не вспоминали про своих родителей, но в итоге выяснилось, что у одного папа начальник отдела в МИДе, у другой — замминистра какой-то промышленности, у третьей — директор крупного государственного НИИ. Были, правда, и самородки из провинции, и даже достаточно много тех, кто сумел благодаря лишь своему упорству и одаренности обойти более богатых сверстников, но в общем стартовые условия далеко не всегда равны для.

Вот стандартный путь, который следует пройти человеку, чтобы стать частью корейской элиты: Но и обычные студенты СГУ, не являющиеся выходцами из знаменитых и обеспеченных семей, часто являются неординарными личностями.

Меня однажды поразил своими знаниями студент, с которым я случайно разговорился в столовой СГУ. Он готовился стать дипломатом. Хотя факты из истории России составляют очень малую часть требуемых для корейского дипломата знаний, но теоретически вопросы на экзамене могут попасться и по ней впрочем, как и по Латинской Америке, и Африке. Так собеседник с ходу по памяти стал перечислять имена князей Новгорода, сокрушаясь, что плохо знает историю России.

Несмотря на все свои обширные знания, он в итоге не прошел даже первый этап на экзаменах в МИДе. Из любопытства я решил проверить его, взяв словарь и закрыв перевод. Что ж, он действительно фактически выучил весь словарь. Однако, по его собственным словам, он даже не пытается сдать экзамен на дипломата, так как имеет недостаточный словарный запас. Короче говоря, стать дипломатом в Южной Корее как минимум не проще, чем полететь в космос.

Впрочем, не намного легче сдать экзамен на судью или попытаться занять иные государственные должности. Но самоотверженность в учебе и усидчивость даже обычных корейцев поистине поражает. По окончании вуза начинается работа в фирме или министерстве. Казалось бы, тут-то учебе и конец. Но нет, корейцев опять ждут всевозможные курсы, например английского языка, которые посещать можно лишь в свободное от работы время — либо на рассвете, либо вечером. Поэтому-то в Корее так много курсов, занятия на которых проходят рано утром или поздно вечером.

Если же отказаться от посещения курсов, то и на продвижение по службе можно не рассчитывать. Про то, что служебные обязанности необходимо выполнять без сучка и задоринки, говорить не стоит — это и так само собой разумеется. Вопрос количества и качества Однако у мощной образовательной системы Кореи есть и оборотная сторона. В целом корейцы учатся больше других народов и больше значения придают получению вузовского диплома.

Но часто все образование заключается лишь в механическом зазубривании огромных объемов информации. Потом заученное необходимо просто донести в голове до ЕГЭ или какого-либо другого теста и выплеснуть на бланк или преподавателей. После этого знания становятся уже не нужны и полученную информацию можно забыть. Корейскую систему образования обвиняют, и во многом справедливо, в том, что она не стимулирует развитие оригинальности мышления, а лишь помогает хорошо развить память.

Во многом, как видится, эта ситуация предопределена конфуцианской системой образования, где акцент делался именно на зазубривании древних священных текстов, подходящие куски которых надо было уметь процитировать в нужное время.

Много ли корейцы учатся? Их самоотверженность в этом плане просто поражает. Однако само качество знаний оставляет желать лучшего. Впрочем, об этом они и сами знают.

Не стоит забывать и о том, что все эти кружки — курсы — дополнительные занятия, которые сопровождают корейца всю его сознательную жизнь, с самых юных лет и до старости, попросту лишают его возможности развиваться в социальном плане: Часто взрослые корейцы производят впечатления великовозрастных детей.

Мои рассказы про то, как мы в школе с классом периодически ходили в походы, как у нас во дворе спонтанно — а не в рамках специально созданного кружка! Ведь у них попросту не оставалось времени на развлечения, так как приходилось готовиться к поступлению в вуз.

Корейцы сами осознают свои ошибки, признают, что в погоне за самым лучшим дипломом немало теряют, что даже в США, на которые многие корейцы смотрят как на идеал, школьники пользуются намного большей свободой, но все равно идут прежним путем. В СГУ у меня было больше всего друзей с факультета физкультуры — они активно занимались не только уроками, но и спортом и были раскрепощеннее своих сверстников.

При этом они не были необразованными глупцами, иначе бы просто не попали в корейский вуз номер. Им хотя бы не надо было готовиться, например, к пресловутым экзаменам с целью получить пост дипломата, а такой подход к образованию оставлял время на что-то еще помимо учебы — на те же походы в горы, совместные выезды на горнолыжные курорты и проч. Правда, следует отметить, что служба в армии многим корейцам помогает встряхнуться и посмотреть на жизнь с другой стороны, в том числе и пообщаться со сверстниками, которые не так сильно в свое время налегали на учебу.

Хотя и в армии теперь царит культ образования. Студенты, пришедшие в вооруженные силы на два года, могут не только солдатскую лямку тянуть, но еще и какие-то лекции прослушивать, сдавать экзамены, чтобы не терять даром времени.

В университете, как уже говорилось, некоторые немного снижают темп образовательной гонки. Например, однажды мне в руки попались результаты исследования Института образования университета Корё. Согласно его данным, более половины студентов корейских вузов не занимаются и часа в день, лишь каждый пятый — два и более часов. Не знаю, в СГУ у меня сложилось впечатление, что все студенты в основном только и делают, что учатся, даже когда едят.

Но спорить не буду, тем более что Сеульский государственный — вуз особый. Но, как ни крути, студенческие годы — это своего рода передышка перед поступлением на работу в фирму.

По-прежнему везде царит культ знаний. Потому-то детям только и остается, что с самых ранних лет пропадать допоздна на курсах и дополнительных уроках. Их родители во многом действуют так же, только при этом несут на себе еще и бремя семьи, работы, всевозможных житейских забот. Трудолюбие по-корейски Разные международные научные институты и организации периодически проводят исследования, пытаясь выявить самые трудолюбивые нации.

Категория достаточно расплывчатая, но так или иначе сделать какие-то выводы получается. И практически всегда в первую тройку попадают южные корейцы, а часто они и вовсе занимают почетное первое место. Трудолюбивы ли корейцы в действительности? Южнокорейская экономика — лучшее тому доказательство. Лет тридцать назад страна была одним из беднейших государств мира, главными статьями экспорта являлись парики, фанера и морепродукты, доход на душу населения составлял менее ста долларов.

Тринадцатое место в мире по валовому национальному продукту, заслуженная слава одной из наиболее технологически развитых держав, а корейские автомобили, компьютеры, электроника, дорогая продукция нефтехимической промышленности экспортируются практически во все страны мира.

Опыт Республики Корея по модернизации страны признан одним из наиболее удачных. Западные эксперты ставят это государство в пример тем странам, которые пытаются выбраться из нищеты.

Незнакомая знакомая Корея Л. А. Воронина

Такой успех объясняется сочетанием ряда факторов, включая мировую экономическую ситуацию и помощь других стран, но, пожалуй, главнейшая составляющая этого прорыва — именно корейское трудолюбие, готовность прилежно, усердно, качественно работать днем и ночью, получая при этом небольшую зарплату. Так что у корейцев трудолюбия не отнимешь. Конечно, сейчас времена несколько.

Алексей Светлов - "Незнакомая знакомая" - "Ну, за что" live

За гроши корейцы работать не будут, на самые тяжелые и опасные работы приглашают граждан ряда стран Юго-Восточной Азии, Китая, Непала, Бангладеш и. Но все равно корейское трудолюбие никуда не делось.

Возьмем, к примеру, сотрудников корейских фирм. Как вы думаете, какой у большинства корейцев ежегодный отпуск? Четыре-пять рабочих дней у сотрудников фирм и семь — у госслужащих. Две недели — это предел мечтаний рядового корейца, такой отпуск получают только сотрудники корейских представительств зарубежных компаний.

Когда я говорил, что в России, как правило, отпуск длится месяц, многие корейцы мне просто не верили. Как же можно так работать? Взять и не появляться на рабочем месте целый месяц? Корейским служащим такой подход понять очень трудно.

До недавнего времени практически во всех корейских компаниях была шестидневная рабочая неделя. Правда, в субботу работали все-таки половину дня либо субботу через субботу, но все же… Во время правления президента Но Му Хена — годы государство взялось облегчить непосильное бремя своих граждан и призвало фирмы ввести пятидневную рабочую неделю.

Эту кампанию начали с госслужащих, которым запретили приходить на работу в субботу. Однако в частных фирмах сотрудники по-прежнему работали по шесть дней если быть точным, по пять с половиной. Только после того, как правительство стало давить на бизнесменов, прося, требуя, намекая на целесообразность введения пятидневки, начались хоть какие-то подвижки, пусть и со скрипом.

Да и то, какой вой подняли бизнесмены и всевозможные эксперты! Однако мало-помалу многие компании, правда далеко не все, перешли на пятидневную рабочую неделю. До сих пор немало и тех, кто трудится по шесть дней в неделю.

Корейцы — одна из тех наций, которые не считают зазорным задерживаться на работе. Формально рабочий день в Корее длится, как и в большинстве стран, с девяти утра до шести вечера, с часовым перерывом на обед. Это формально, но в реальности сотрудники часто перерабатывают по нескольку часов каждый день. Такое положение вещей считается совершенно нормальным, и открыто никто не возмущается.

Потихоньку, конечно, посетуют, но требовать от начальника соблюдения фиксированного рабочего дня не. Именно поэтому, кстати, так популярна в Корее госслужба — платят, может, и не так много хотя и достойноно в В частных структурах все не. Правда, с приходом к власти в конце года президента Ли Мен Бака, который в прошлом был крупным бизнесменом, и на госслужбе переработки становятся нормой.

Вместе с тем следует отметить, что корейское трудолюбие имеет свой особый характер. У меня создалось такое впечатление, что корейцы немного мазохисты и постоянно стремятся усложнить себе жизнь. Если же будешь ходить с довольным лицом, имея при этом кучу свободного времени, то окружающие станут поглядывать на тебя подозрительно: Наверное, вернее будет сказать, что для корейцев сам по себе факт старания важнее результата.

Я это почувствовал на себе, когда учился в корейском университете. Особенно на первом курсе было непросто — система обучения иная, специальность другая, все на иностранном языке тем более далеко не самом для русского человека простом. Но часто мне ставили оценки выше, чем заслуживал, так как я по-настоящему старался.

Что плохо получилось — это ладно, со временем все придет, главное — стараешься, остальное приложится. Именно так мне сказал один раз ассистент профессора, выдававший проверенные работы: Мне поставили, если проводить аналогию с российской системой оценок, четыре с минусом, хотя, как я потом сам понял, справедливой оценкой стала бы двойка с плюсом. Были, конечно, и преподаватели, которые не делали скидки на мое иностранное происхождение. Они-то от души ставили мне неуды, особенно на первом курсе.

Тем не менее я осознал основную идею корейского образования: Что ж, определенный смысл в этом, наверное. Рано или поздно время поблажек пройдет, и придется отвечать по всей строгости, а на первом этапе чрезмерной принципиальностью и требовательностью можно отбить у человека всякую охоту стараться в дальнейшем.

Такая же система действует и на фирмах. Не получается что-то, тебя постигла неудача — ничего, ты же работал честно. Результат сам по себе не так уж и важен. Допустим, ты не спал всю ночь, готовил какой-то доклад или отчет, но, как выяснилось позже, твое творчество оказалось полной ахинеей.

Это один из основных корейских принципов. Корейцы способны в течение долгого времени кропотливо и терпеливо работать. Даже если заниматься они будут механической, нудной работой. Многие корееведы считают, что такая черта у корейцев появилась благодаря… рису. Традиционно основным продуктом питания в Южной Корее был и остается рис, а выращивать его очень непросто — необходимо часто делать однообразные движения, подолгу пребывая не в самых легких условиях.

Отсюда и терпение, и усердие, и способность не уставать от однообразия. Может быть, отсюда… Однажды довелось мне писать репортаж про южнокорейское судостроение.

Незнакомая знакомая Корея » Мир книг-скачать книги бесплатно

Это сфера, которой корейцы заслуженного гордятся. Если кто не знает, то скажу, что Южная Корея в этой области является абсолютным лидером — по тоннажу и количеству спущенных на воду и строящихся судов, а также по количеству полученных заказов данные на год. Из десяти крупнейших в мире судостроительных компаний семь — южнокорейские, причем первые три места опять же за компаниями этой страны.

На мое счастье, мне в гиды попался один из директоров, который в свое время работал представителем этой компании в России и хорошо был знаком с нашими реалиями.

Замечательно относясь к нашей стране, он в то же время прекрасно осознавал и все ее недостатки. Он сразу сказал, что Россия с Южной Корей в области строительства крупнотоннажных судов конкурировать не.

И дело не столько в климате, упущенном моменте и прочих объективных причинах, сколько в наших национальных особенностях.

Но такая работа требует умения делать постоянно одно и то же, а главное — с неослабной дисциплиной. У русских это плохо получается, а вот у корейцев — в крови. У вас другое преимущество: Так что вам лучше создавать уникальные дорогие небольшие суда или узлы кораблей. Для этого необходима оригинальность мышления.

Выгода же будет неменьшей. Может, кто-то и оспорит его слова, но своя правда, как мне кажется, в них. Понятие трудолюбие определить не так легко. Если это умение работать долго, то да, корейцы, бесспорно, трудолюбивы. Кстати, все исследования по поводу трудолюбия обычно основываются лишь на продолжительности работы. Чем больше ты работаешь, тем трудолюбивее. Однако трудолюбие и эффективность работы — разные вещи. Об этом вам скажет любой сотрудник корейской компании. По неписаному правилу подчиненный не может покинуть рабочее место до тех пор, пока не уйдет главный начальник.

В корейской компании — американская система рассадки сотрудников: У работника создается иллюзия изолированности от остальных сотрудников, а руководству хорошо видно, кто на месте, а кто.

Потому и приходится корейцам терпеливо сидеть и ждать, когда уйдет босс. Мне довелось некоторое время работать в одной корейской фирме, и я сделал определенные выводы, а потом и другие иностранцы, также работавшие в корейских компаниях, делились со мной похожими впечатлениями. Все происходит примерно. Заканчивается рабочий день в Сначала начинает собираться начальник департамента и уходит с рабочего места где-то в половине седьмого, затем, как только он покидает пределы офиса, начинают шевелиться начальники отделов, отправляясь домой в районе семи.

В итоге рядовые сотрудники уходят лишь в восемь-девять вечера. Есть работа, нет работы — значения не имеет: Говорят, что самое плохое, это когда начальник по своим делам засиживается на рабочем месте или просто по тем или иным причинам не хочет идти домой: Отсюда, кстати, и статистические данные о постоянных переработках и самом длинном рабочем дне. Действительно, сотрудники корейских компаний часто засиживаются на работе допоздна, но далеко не всегда это вызвано производственной необходимостью, что и сказывается на реальных показателях производительности труда на единицу времени.

Вот в этом показателе — КПД работы — корейцы не занимают первые места. Есть, конечно, в Корее и фирмы, где можно сделать свою работу и сразу же уйти домой, не обращая внимания на начальство и не сверяясь с рабочим графиком.

Сделал дело — свободен. Не спорю, что встречаются и. Однако чаще все-таки работа в корейских фирмах строится по традиционным принципам: Какой из тебя бизнесмен? Вечером покажешь членскую карточку. Да уж, жизнь корейского бизнесмена нелегка. Помимо заключения всяких контрактов, маркетинга и составления отчетов надо еще многое уметь, в том числе и знать, как быстро найти общий язык с партнером или потенциальным клиентом.

Про эту сторону корейской культуры более подробно будет написано в другом разделе, поэтому сейчас я лишь немного затрону данную тему. Корейские бизнесмены, хотя это касается и бизнесменов многих других стран, одни из самых больших знатоков спиртного.

Кроме того, корейские фирмы широко известны своими традициями совместных возлияний — это один из способов сделать коллектив более сплоченным. Пару раз в неделю тот или иной отдел отправляется в ресторан, а там сотрудники выпивают несколько бутылочек сочжу корейская водкалакируя все это пивом. Это весьма распространенный способ, помогающий улучшить взаимоотношения между сотрудниками, а также дать возможность пообщаться с коллегами в неформальной обстановке.

А к чему часто тянет подвыпившего мужчину? Конечно, к женскому полу. Так вот, в Южной Корее есть специальные заведения, способные удовлетворить тягу подвыпивших мужчин. Идут подвыпившие бизнесмены обычно в так называемые рум-салоны. Видите, основной контингент клиентов часто даже в названии отражен. Итак, вас сажают в комнату, где по периметру стоят мягкие, удобные диваны, а в центре — большой стол.

Вы заказываете выпивку и закуску. Из спиртного в таких местах, как правило, предлагают виски и пиво. А потом к вам выходят девушки, из которых вы выбираете приглянувшуюся, или же хозяева просто приводят красавиц по количеству клиентов.

Задача этих дам — наливать гостям спиртное, поддерживать при необходимости разговор, если возникла неловкая пауза в беседе; если они видят, что пришедшие и так не скучают друг с другом или тем более ведут деловые разговоры, то никогда не станут встревать в беседу, а будут ждать, пока к ним обратятся.

Могут девушек и попросить развлечь гостей — спеть или станцевать. Есть, конечно, рум-салоны, где за дополнительную плату вам организуют продолжение банкета в ближайшем мотеле, но это не распространенная практика. Наоборот, в самых дорогих и элитных рум-салонах, куда просто так с улицы не попадешь, интимные услуги категорически запрещены. Девушки же — просто антураж, красивый элемент интерьера, словно цветы в вазе, один из знаков того, что данное заведение посещают уважаемые и небедные гости.

Часто бизнесмен сразу же после ужина ведет своих предполагаемых деловых партнеров, с которыми только-только познакомился, в рум-салон. И делает он это отнюдь не для того, чтобы поразвлечься с девочками хотя бывает и такоеа скорее для того, чтобы продемонстрировать свое серьезное отношение к предполагаемой сделке и уважение к партнерам, а также пропустить стопку-другую хорошего спиртного в приятной атмосфере.

  • Корея и корейцы. О чем молчат путеводители (fb2)
  • Сила "Восточного ветерка"
  • Книги Людмила Воронина

Кстати, русские бизнесмены часто говорили мне, что не понимают в этом плане корейцев. Другой, получивший широкое распространение в Южной Корее способ делового общения — совместная игра в гольф. Ударили по разу по мячу, а потом не спеша идете вместе и обсуждаете дела.

Если раньше в Корее игра в гольф считалась прерогативой высших слоев общества, то в последние годы этот вид спорта становится все более и более доступным. По крайней мере, площадок для игры в гольф в крупных городах Южной Кореи хоть отбавляй. Да и стоит месяц тренировок, включая уроки инструктора, не так уж много — около ста долларов. Многие фитнес-центры в Сеуле стали отказываться от бассейнов в пользу специальных тренажеров-экранов для гольфа.

Спрос сейчас именно на. Хотя, конечно, для выезда на настоящее поле, да с полным набором клюшек, требуются деньги, и немалые. Дороговизна игры на полноценных полях во многом объясняется малой площадью страны: Гольф сейчас в Южной Корее — это престижно. Если вы скажете, что играете на поле или хотя бы регулярно тренируетесь, то о вас будут думать как о человеке с достатком, знакомом с солидными, уважаемыми и полезными людьми. В общем, игра в гольф для солидного бизнесмена сейчас такой же необходимый атрибут жизни, как хорошие часы или костюм.

Сами же площадки для игры в гольф выполняют практически ту же функцию, что и рум-салоны: Если уж мы затронули сферу жизни корейских бизнесменов, то еще раз скажем о переработках. Корейские бизнесмены, даже самые успешные и богатые, постоянно перерабатывают. Вы, наверное, уже поняли, что вряд ли найдется кореец, который станет настаивать на соблюдении трудового графика.

Кстати, распорядок дня в корейских компаниях и учреждения таков, что практически везде обед приходится на промежуток между двенадцатью и часом дня. Создается такое впечатление, что корейцами руководит какой-то первобытный инстинкт, когда они все встают и ровно в полдень отправляются на обед. Впрочем, жители Южной Кореи строго придерживаются обеденного графика не только на работе, но и дома.

Пробил полдень — вперед, к столу. Кристофер Хилл, который несколько лет проработал в Южной Корее в должности посла США и, к его чести будет сказано, пытался не только изучить историю и традиции этой необыкновенной страны, но и проникнуть в душу корейского народа, не просто понять, но и прочувствовать скрытые механизмы, движущие корейским обществом, как-то признал: Но как только время приблизится к часу дня, все рестораны, как по команде, резко опустеют, будто десять минут назад здесь не теснились десятки людей.

Кофе в Южной Корее, кстати, очень неплохой.

Сила "Восточного ветерка" . Владивостокский государственный университет экономики и сервиса ВГУЭС

Корейцы очень любят этот напиток, и хороших, уютных кафе здесь чрезвычайно. Поэтому сразу после обеда, пока еще осталось полчаса свободного времени, все бегут в кофейни, и там появляются очереди. Каждый раз у меня создавалось впечатление, будто я в пятницу вечером еду не из Москвы на дачу, а наоборот в Москву: И хотя многие из них не любили толкучки в ресторанах, но вот пропустить святой обеденный час могли только поистине героические личности. Это еще один пример конглиша то есть смеси корейского языка с английскимкоторый прочно вошел в обыденную жизнь.

Это понятие достаточно широкое и подразумевает под собой набор базовых знаний о финансах и экономике, которые применяют люди в обыденной жизни, позволяющий грамотно сбережения приумножить, на дом накопить, к пенсии подготовиться и. По крайней мере, так происходит в теории. По телевидению регулярно идут передачи, пользующиеся, кстати, большой популярностью, в которых просто и доходчиво объясняют, как поступать в тех или иных случаях, когда дело касается денег или инвестиций.

Всю полученную информацию корейцы активно используют в повседневной жизни. Имея деньги, они не просто кладут их на банковский счет и ждут процентов. На самом деле существует множество вариантов капиталовложений, которыми активно пользуются жители Южной Кореи: Обвал рынков мало волнует подавляющее большинство россиян, так как в нашей стране с ними связаны единицы.

В Корее же для многих это становится настоящей трагедией, ведь в Стране утренней свежести люди активно играют на бирже или использует различные финансовые инструменты, с ней связанные. Корейцы чрезвычайно внимательно следят за биржевыми котировками, пускай даже самыми общими. Поговорите с корейцами — и вы будете удивлены по крайней мере, многие из вас тем, как много ваши собеседники знают разнообразных способов приумножения капитала.

У него, как минимум, четыре основные статьи расходов: Заметьте, это самый минимум, без которого немыслима жизнь любого обывателя. Сюда можно добавить накопление денег на приданое неженатым детям, вложения в специальные ПИФы паевые инвестиционные фондыигру на бирже и. Причем, как уже говорилось ранее, корейцы не только держат деньги на банковских счетах, многие из них свободно оперируют различными финансовыми инструментами, помогающими приумножить накопленный капитал.

Корейцы так привыкли к подобному ведению дел, что искренне полагают: Начала девушка после вуза работать — сразу же пойдет и откроет специальный накопительный счет, чтобы на пенсии денег хватало и это помимо официальных отчислений, которые по закону делает в пенсионный фонд ее работодатель. Родился ребенок — на него откроют долгосрочный счет, на который будут класть в месяц по тридцать — семьдесят долларов. Сумма вроде бы небольшая, но лет через восемнадцать — двадцать, когда чадо пойдет в университет, у него будут деньги на учебу, и все благодаря бережливости родителей… Примеров подобной рачительности можно приводить бесконечно.

Обо всем этом говорят не только профессиональные финансисты и экономисты, но и рядовые граждане. Даже самую небольшую сумму по возможности пытаются вложить, чтобы она либо сейчас, либо в перспективе принесла доход. Достаточно разумный и оправданный подход, хотя следовать ему нелегко. Один мой хороший друг-кореец, имеющий семью с двумя детьми, иногда жаловался на то, что ему не хватает денег, хотя зарабатывал он около пяти тысяч долларов в месяц.

Правда, жена его не работала. Я однажды поинтересовался, куда он девает деньги, ведь в пристрастии к роскошной жизни его обвинить было. Тогда-то он и объяснил мне финансовую политику обыкновенного корейского служащего, когда и туда отчисли, и сюда отложи денежку, и о будущем подумай.

Действительно, чтение оказалось познавательным. По крайней мере, я узнал еще одну важную сторону жизни обычного корейца. Конечно, южнокорейскую экономику меньше лихорадит, чем нашу, банки там более стабильные, на бирже играть можно с большей уверенностью, а также откладывать на счета, не боясь, что в один день правительство устроит деноминацию или объявит о дефолте.

Рано или поздно и мы придем к тому, что финансовая грамотность будет таким же обязательным условием обыденной жизни, как и знание основ правил дорожного движения. Россию только ленивый не обвиняет в коррумпированности. А вот как с этой непростой проблемой обстоят дела в Южной Корее? Однозначный ответ дать непросто.

С другой стороны, на бытовом уровне сложившаяся ситуация особо не ощущается. Корейцам вряд ли придет в голову, попав в госучреждение, попытаться дать взятку. Хотя, конечно, некоторые сферы представляют собой исключение из правил. Удалью своего антикоррупционного прорыва Южная Корея уже лет пятнадцать продолжает удивлять мир.

Первый после долгих лет правления генералов гражданский президент Южной Кореи Ким Ен Сам начал решительную борьбу с этим общественным злом. Полетели головы всех чиновников, так или иначе пойманных на коррупции. Ее потом, конечно, заменили тюремным сроком, а через несколько лет экс-президентов помиловали, но показателен сам факт. Более того, до сих пор ни один из бывших президентов страны лично не был замешан в коррупции.

А вот у того же Ким Ен Сама за взятки и злоупотребление властью посадили сына. Сменившего его на посту Ким Дэ Чжуна постигла та же участь, с той лишь разницей, что за решеткой оказались двое его сыновей.

При этом прошу учесть, что сыновей глав государства допрашивали и отправляли в тюрьму в то время, когда их папы были президентами.

Казалось бы, с приходом к власти выходца из народа Но Му Хена ситуация должна была измениться. Тем более что он объявил крестовый поход против коррупции и не выгораживал даже своих ближайших соратников, если на них падала хотя бы тень подозрения. Как только Но ушел с поста, в отношении его началось расследование, в результате которого посадили его старшего брата. В коррупционном скандале оказались замешаны жена бывшего президента и его ближайшие родственники.

Экс-президент не выдержал давления и в мае года свел счеты с жизнью, бросившись со скалы. Честно говоря, вся эта история попахивала банальным политическим возмездием, организованным оппонентам новым правительством, да и суммы, в присвоении которых обвиняли родственников президента, были не такими уж большими.

И тем не менее… В отношении президента Ли Мен Бака, который пришел к власти в конце года, накануне выборов тоже возникли вопросы. Рыбакова "Английский с мамой, папой и Тедди" Размер: Светозарова "Трудности и возможности русско-немецкого и немецко-русского перевода" Размер: Морозова "Современный русский язык" Размер: Шелдон "Ничто не вечно" Размер: Шекспир "Ромео и Джульетта" Размер: Фрагмент сборника "Веселые рассказы" Размер: Тесты, тексты и контрольные работы по немецкому языку" Размер: Морозова "Практическая грамматика русского языка.

Морозова "Практическая грамматика русского языка" Размер: Малова "Мои первые уроки английского языка". Рабочая тетрадь 1 четверть Размер: Казанская "Life as it is. Чернова "Религии мира" Ссылка на книгу: Лебедева "Особенности работы учителя-дефектолога й ступени обучения в школе для детей, имеющих нарушения слуха и речи" Размер: Дроздова "The keys for English Grammar.

Иванова "Русско-французский словарь деловой лексики" Размер: Иванова "Детство и юность Людвига ван Бетховена" Размер: Хохлова "Орфографический словарь русского языка для школьников" Размер: Филиппова "Чтение для каждого" Размер: Дюма "Три мушкетера" Размер: Сорокина "Наше здоровье - в наших руках" Размер: Брускина "Англо-русский словарь идиом и фразовых глаголов" Размер: Степанова "Знакомство с основными проблемами охраны окружающей среды" Размер: Солодушкина "The order of the day" Размер: Ракипова "Английский для студентов-экономистов" Ссылка на книгу: Английский для студентов-экономистов Размер: Нарустранг "Сказки Андерсена" Размер: Нарустранг "Упражнения по немецкой грамматике" Размер: Ильина "Job Hunt" Размер: Шитова "Русско-английский словарь образных слов и выражений" Размер: Дроздова "Read and Speak English" Размер: Ларионова "Английский для подготовки к экзаменам" Размер: Фрагмент книги "English Through Reading" под редакцией Т.

Скрипкина "Грамматика немецкого языка. Синтаксис сложного предложения" Размер: Хакимова "Грамматика немецкого языка. Перевышина "Теория перевода и переводческая практика" Размер: Чернышова "Enjoy Reading-8" Размер: Утевская "English Grammar Book.

Keys to the Exercises" Размер: Лимова "Deutsche Literatur" Размер: Миллер "Death of a Salesman" Размер: Шитова "Digital Idioms" Размер: Шитова "Carry Coals to Newcastle: Савинова "Bunte Blatter" Размер: Шитова "Fun Stuff" Размер: Утевская "Жизнь Жюля Верна" Размер: